依据《广东事业单位公开招聘职员方法》精神，经河源人力资源和社会保障局、河源教育局赞同，深圳中学河源实验学校定于2019年7月组织2019年第三批次公开招聘教师工作。现就招聘有关事情公告如下。

1、 招聘职位、职位薪资

招聘职位

见附件

职位薪资和有关待遇

聘用职员为事业单位财政核拨编制，实行国家、省政策规定的事业单位薪资福利规范。学校另专门设置奖教基金，奖励在教育教学上做出较大贡献的教师。

2、资格条件

基本条件

1.遵守中国宪法和法律。

2.身体健康，品行端正。

3.拥有招聘职位所需资格条件。

4.年龄计算以公告当天为限。获得中小学正高级教师职称或特级教师荣誉称号考试报名者，年龄可放宽至50周岁。

5.涉嫌违法违纪，正在同意审察尚未作出结论的，或其它不符合事业单位招聘条件的职员，不能考试报名。

资格条件

1.考试报名者须符合招聘职位和专业需要。

2.考试报名者需持有初级以上相应学科教师资格证。

3.本次公开招聘不同意河源内在职在编教师报名。其他在职职员考试报名需要事先征得工作单位及其上级主管部门赞同，出具赞同考试报名证明并加盖单位公章。

4.具备中小学正高级职称或获得特级教师荣誉称号的考试报名者，可作为河源紧缺人才引进。

3、招聘工作程序

本次公开招聘教师工作根据报名、初选、考试、公布成绩、体检、考察、公示、聘用、签订《就业协议书》等程序进行。

报名

1.报名方法：邮件报名。

报名日期：2019年7月23日0:00至8月4日24:00止。

考试报名者在规定报名日期内将本人报名材料发送至招聘报名邮箱，邮件名为职位+名字，如初中语文教师+张三。

2.报名所需材料：

一段5分钟左右视频：自我介绍+对深圳中学河源实验学校将来进步的考虑。

一个PDF文档。扫描的PDF文档内容包含：

①《广东事业单位公开招聘职员报名表》，报名表附上本人最近正面免冠大一寸彩色相片。

②居民身份证。

③毕业证书、学位证书、初中以上相应学科教师资格证书 。

④有教学工作历程的，须原件扫描单位工作证明，参加工作以来的工作营业额材料、相应工作年限连续缴交的由社保部门加具业务专用章的社保凭证。

⑤在职职员所在单位及其主管部门出具的赞同考试报名证明。

3.其他事情

每位考试报名者只可考试报名一个符合招聘条件的职位。

在线报名所提供材料需要真实有效，如有弄虚作假，一律取消考试报名、聘用资格。

初选

假如招聘职位数与相应职位考试报名人数比率未超越1:5，则按实质报名人数确定入围笔试名单。

假如招聘职位数与相应职位考试报名人数比率超越1:5，依据双向选择的原则，由深圳组成的专家评委通过对考试报名者提供的视频进行初评，最后以招聘职位数1:5的比率确定入围笔试名单，学校以短信形式告知考试报名者是不是初选入围，与笔试、面试的时间与地址。

考试

1.考试形式：笔试和面试。

笔试形式：写作申论。

笔试内容为对教育热门、难题的理解，笔试时间为60分钟。笔试成绩合格分数线为60分，不合格者不进入面试环节。

面试形式：试讲和答辩。

面试对象依笔试成绩高低顺序按各招聘职位拟聘人数的1：3确定，面试人数达不到1：3的，按参加笔试人数确定。

面试需要注意的地方

试讲教程版本为河源市直学校现行用教程，由第一位考生在备课室随机抽取其中一册书的一个章节作为试讲内容，试讲时间约12分钟。考生先在候考室核验身份证、抽取面试顺序号，然后按抽取的顺序号进入备课室筹备30分钟，再进入面试室讲课。

答辩由主考官提2-3个问题，考生现场回答，主要评测考生的综合素质和能力，答辩时间约3分钟。

面试合格分数线为60分。面试成绩使用去掉一个最和一个最低分后计算其他考官总评分的平均值计算得分。低于合格线的不予录用。

考试最后成绩合格分数线为60分，满分100分，根据笔试成绩和面试成绩各占50%的比率合成。